他，采气一厂开发研究所技术主管师。2020年，一个个技术瓶颈被他攻克，一道道生产难题被他破解，为完成年度31.6亿方奋斗目标做出了突出贡献——

彭神奇是个微胖但不乏帅气的小伙儿，是采气一厂开发研究所技术骨干。2020年，他与团队一起，做精做强老井控递减措施，做细做实措施潜力，做紧做密新井跟踪，关停井治理增产气5000万方以上，老井措施挖潜增产气2400万方以上，新钻水平井储层钻遇率保持90%以上，有效支撑气田稳产，助力采气一厂顺利完成年度奋斗目标。

气田复产 技术先行

彭神奇是湖北荆州人。2020 年初，还在轮休的他被突如其来的疫情困在了家中，但他依旧密切关注着气田的生产情况。疫情影响致使产量低计划运行，彭神奇多次和同事们视频研讨，开展全区老井潜力大复查，地质先行为气田复产追产储备技术方案。

疫情解封的第一天，他便提交申请赶往工区，在结束隔离后迅速回到自己的工位，与大家一起编制常规井稳产方案、关停井治理方案、气井配产调整方案、措施维护方案、新工艺试验方案及各类地质设计、方案共计200余份，做实各类方案科学性、合理性、可操作性，为疫情缓解后气田的全面复产追产提供技术引领。 

攻“新、老、措”之坚，夯气田稳产之基

在经过地质潜力研究、气藏产能评价、工程方案优化后敲定的老井挖潜方案指导下，3月初疫情缓解后，气田进入了全面复产阶段，关停井治理、老井措施挖潜等各类作业捷报频传：DPS-84井压缩气举复产成功，日增产6142方；D1-4-64井3月中旬措施作业搬迁上井，4月初措施完井，瞬时600方/小时，日增产达1万方, 5月初，针对DK18井山西组石英砂岩储层补孔压裂后完井生产，日增产9124方/天……

接二连三的“战绩”更加坚定了彭神奇的信心，他们继续依据“地质评价有潜力、气藏评价有产能、工程工艺有对策”原则，根据地质气藏潜力倒排关停井治理及措施挖潜计划，全年针对水淹关井、并管关井、出砂影响等7大类111口关停井进行分类治理，日增产达21.3万方，年累计增产5170.14万方；固化措施作业 “8图5表”选井方法，单井措施效果进一步提升， DK13等多口老井措施后取得1万方/天的增产效果。全年实施5类26井措施作业，日增产15.05万方/天，年累计增产2410万方，措施有效率89%，单井增产效果及措施有效率创近年新高。 

务实笃行，有效释放气田难动用储量

高含水气井产能的有效释放，直接关乎年度奋斗目标的完成，甚至影响到气田30亿方硬稳产长远规划的实施。为破解制约气田发展这一瓶颈问题, 计划采用同井采注新工艺。

为进一步提高新工艺的应用成功率，彭神奇与身边的同事们一起调研同井采注工艺结构和原理、各项性能参数，并结合工艺适应性开展选井论证，从地质气藏特征、钻井完井工程、井筒工艺结构、地面集输条件等方面进行全面评价，不断深化新工艺地质设计、工程设计以及施工方案的科学合理性，最终选定DPH-44井作为第一口同井采注井施工试验，措施后日增产1.4万方/天，高液气比气井产能得到稳步释放。

随后，DPH-27井等5口同井采注工艺井全部实现增产，日增产3万方以上。他和战友们针对气井产水问题进一步深化地质气藏认识，分井区分气藏分级别评价气井产水特征，在不同井区不同气藏差异化应用排水工艺，老井稳产效果进一步提升。

学无止境  付出终获回报

付出在哪里，收获就在哪里。毕业以来彭神奇在“干中学，学中干”，通过自己的不懈努力，不断提升技术水平，结出累累硕果。

2017年他获得青年联合攻关科研奖二等奖；2017-2019 年，连续三年被评为采气一厂“优秀共产党员”；2017年在公司“地质资料管理系统”竞赛中获得二等奖；2017年，作为主研参与的《老井措施潜力分析及井层优选评价技术》获得采气一厂十大技术成果奖一等奖；2019年被公司评为“勘探先进工作者”；2019年被采气一厂评为“技术标兵”；2019年编写论文《大8-大10井区水平井高产主控因素》被采气一厂评为优秀科技论文一等奖；2020年被公司评为“开发先进工作者”“劳动模范”。

心中有阳光，脚底便有力量。工作中，彭神奇刻苦钻研、开拓创新、踏实上进、勤奋刻苦，一个个技术瓶颈被他攻克，一道道生产难题被他破解，在他和同事们的努力下，老井工艺指标稳中有升，措施挖潜效益持续向好，气田开发指标长期保持I类水平，工作业绩得到领导和广大员工的认可。他用自己的一言一行，诠释着技术工作者的执着与担当，诠释着采气人爱岗敬业的风采与力量。

彭神奇只是采气一厂众多技术员中的一份子。2020年，他和大家一起，以大牛地气田硬稳产为目标，突出技术引领，精细气藏管理，持续强化老井控递减措施，做精做细成熟工艺，推进新工艺新技术试验，全面超额完成年度31.6亿方奋斗目标。(张家伟)